14 mai 2010

Cui trimit eu CV-ul? (2)

După ce am discutat despre cui să trimitem CV-ul sau mai precis cui să nu trimitem CV-ul revenim cu un sfat bun care sperăm să vă fie de folos.

Când trimiteţi CV-ul este cel mai important ca el chiar să ajungă unde trebuie, la persoana care face recrutarea sau care colectează CV-urile pentru recrutare. Nu e bine dacă CV-ul ajunge pe o adresa de mail care nu mai este valabilă de doi ani, la o adresă greşită că am tastat .com în loc de .ro, ş.a.m.d.

Este recomandabil ca înainte să trimiteţi CV-ul să telefonaţi companiei respective, cereţi la Departamentul de Resurse Umane şi întrebaţi acolo pe ce adresă să trimiteţi CV-ul pentru postul X? Un răspuns venit de la HR cu o adresă de mail corectă valorează cât o mie de CV-uri trimise aiurea.

NU aplicaţi recomandarea de mai sus în cazul în care în anunţul de recrutare aveaţi negru pe alb, cu font de 14 adresa de mail la care se primesc CV-urile.

Dacă vrei să ştii mai multe, scrie-ne un mail: celmaibuncv@gmail.com

Articole utile pe (aproape) aceeaşi temă:
Destinatari multipli, la vedere sau CUI trimit eu CV-ul

Ce subiect pun mailului de angajare?

Niciun comentariu:

Trimiteți un comentariu